6月销量增幅小或因部分出口高空作业车收入未能确认所致。6月公司中、轻型高空作业车销量分别同比下滑7.4%和22.9%,但大型高空作业车表现较好,销量同比增长22.6%。2012年公司出口情况较好,委内瑞拉订单仍在执行期,预计6月有部分出口订单未能及时确认收入,拖累了月度销量增速。预计到8-9月进入新的开学季,公司校车销量有望重回高水平,加之出口订单的履行,6月销量同比增速减缓只是暂时的,随后销量有望重回高增长。
预计6月收入同比增速高于销量同比增速。根据中客网统计5月东风销售收入同比增长107.3%,远超30.9%的同期销量同比增速,主要得益于执行单价较高的出口订单所致。虽然6月公司销量同比仅增长3.7%, 但大型高空作业车销量同比增长22.6%,其中应有部分高空作业车为出口订单,预计6月单车销售均价大幅提升,6月收入增速应远超销量增速。
股权激励尘埃落定,保增长成公司首要目标。高空作业车公司股权激励方案已实施,修改后的方案调整了费用摊销年限和比例、公允价值计量,将股权激励对业绩影响降至较低水平。本次股权激励授予对象包括7名董事及高管,253名重要管理人员,605名技术和业务骨干, 激励面广, 利于促进管理层和骨干人员延续业绩增长趋势,保持竞争力。在2012-2014年折旧较大的压力下,修改后的股权激励方案设定的目标并不低,预计公司有望实现未来三年既定目标。
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